賀！里仁獲「壯世代就業菁采獎」職場領航組大型企業菁采獎

里仁響應勞動部勞動力發展署舉辦的「2024壯世代就業菁采獎選拔表揚活動」，並於2024年12月11日獲頒職場領航組大型企業菁采獎。里仁以「利他」為核心信念，透過誠信、互助與感恩的實踐，為員工打造健康、和諧的共好生態圈。這一理念呼應政府對中高齡及高齡者就業的政策，並已積極推動及取得顯著成效。

里仁長期關注員工身心靈健康，並成立專門青銀團隊，針對中高齡及高齡員工的門市工作挑戰，提供解決方案。積極響應政府推動的中高齡者及高齡者就業促進法，建立彈性且友善的工作環境，包括調整工作時間和地點，提升員工向心力並降低離職率。針對工作內容，里仁特別設計圖像化、標準化且口訣化的工作手冊，幫助員工快速學習。

自2022年起，里仁與政府合作推動職務再設計，並提供各類輔具，如氣壓手推車與電動油壓車，減輕工作負擔。公司也導入職場健康服務APP，提供健康支持。在促進世代合作方面，里仁透過主管培訓與導師機制，提升不同世代員工間的協作與理解，並積極參與中高齡者就業博覽會等活動，推動更多元的銀髮友善職場機會。